文/可鑫

製造業人才缺口大，機械學畢業人才成為香餑餑，機械已不再是天坑專業？

“生化環材”

是公認的四大天坑專業，學習內容多、就業環境差、對口工作又苦又累，成為大學生最不願意報考的專業。

其實不光“生化環材”，傳統工科專業都呈現這樣的態勢，包括

機械學

。

其實生化環材都跟機械掛鉤，對應的就業環境都是製造業，這也是工科越來越不景氣的原因之一。

但是一則新聞，讓人懷疑工科是不是真的不景氣。

1。4萬月薪招不到機械畢業生

在大眾眼中，機械學這類工科專業畢業生，畢業後很難找到好的工作，即使找到了，薪資待遇也不是很好，資料統計表明機械工程本科生平均工資為

5500元

。

付出巨大的精力，卻得到微小的回報，付出與回報不成正比，讓機械學工程這類工科專業越來越不吃香了。

但是一則

學

的新聞，打破了人們對於機械專業的固有印象。

這則新聞出來後大眾不禁發出疑問：“難道機械學已經不是天坑專業，現在的機械人才這麼值錢嗎？已經成為搶手的香餑餑了，1。4萬都沒人願意去幹了？”

其實不然，1。4萬月薪是給211、985高校人才開出的條件，而這些人才早就被大廠以二三十萬招走了。

而機械工程專業就業環境一直不差，製造業人才缺口達到了

2200萬

，不過招得更多的是

高階技術人才

，也只給高階人才開出高價錢。

普通本科生或者是大專生進入製造業，只能幹最苦最累的活，掙最少的錢。

1。4萬月薪招不到高階機械人才，企業又不捨得給低端機械人才這麼高的福利待遇，導致製造業人才缺口越來越大，年輕人也越來越不願意進工廠，寧願送外賣也不願意進工廠。

年輕人為啥寧願送外賣不願意下工廠？

★工廠時間長，且沒有自由

大多數工廠都是兩班倒，白班、黑班工作時間超12小時，每天24小時大多數時間都在工作中度過，絲毫沒有自由時間，這讓年輕人非常接受不了。

相反送外賣更自由，想接單就接單，不想接單就休息，擁有更多自己支配的時間。

★工廠工作累，掙得少

下工廠大多是從事體力工作，很少有從事科研工作的，除非是985名校機械專業畢業的高階人才。

普本生和大專生進工廠幹得都是最苦最累的工作，幹最累的活掙最少的錢，讓大學生接受無能。

送外賣工資可漲的空間更大，只要你肯付出，每月掙

1萬+

可謂是小菜一碟。

而且工廠的工作枯燥乏味，每天重複同樣的工作，時間長了眼睛裡都沒光了，也沒有送外賣有意思。

★年輕人不在乎他人眼光

在大眾眼中送外賣屬於服務行業，是社會最底層工作，容易受到鄙視，工廠工人還是比外賣員要高一級別的。

但是年輕人沒有這種階級之分，也不在乎這些，能掙錢能養家餬口就是好工作，送外賣掙得多就去送外賣。

不過筆者作為過來人，不建議剛畢業的大學生去送外賣，尤其是機械工程專業畢業生。

製造業可發展性不可限量

綜上所述，我們知道機械和其他傳統工科專業，在大環境下依舊是天坑專業。

但是這並不代表機械工程和生化環材等工科專業不值得報考，尤其是211、985名校的工科專業，依舊有很強的市場競爭力，成為高階技術人才，還能成為改變社會的人物。

眾所周知，我國是

製造業大國

，在基礎製造業方面實力非常雄厚，但是高尖端領域還是有所欠缺，照比歐洲國家還是有一定的差距。

比如晶片領域，一直沒有突破，如果你成為這方面的高尖端人才，帶領團隊實現技術突破，那你就將創造歷史。

所以說我國製造行業可發展性還是非常寬廣的，高校人才有廣闊的施展空間。

普本生也可以報考機械學等工科專業，就業市場人才需求量同樣大。

而且在人才緊缺的情況下，未來行業薪資和工作安排也可能發展改變，變成年輕人喜歡的工作模式，不比其他領域差。

總言而之，機械學是天坑，但是也有發展空間，肯吃苦願付出的大學生，可能會抓住行業人才緊缺的情況，成為行業領軍人物。

今日話題：

“下工廠”和“送外賣”你選哪個？

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