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道縣政協:夯實基礎工作 提升履職實效

簡介今日永州訊(通訊員 何麗雲)新年伊始,道縣政協聚焦主責主業,積極探索發揮政協引領作用、委員主體作用、界別溝通橋樑作用和委員工作室平臺作用的新路徑新方法,加強制度建設,做實各項基礎工作,多措並舉調動委員積極性,推動各項履職工作提質增效

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道縣政協:夯實基礎工作 提升履職實效

今日永州訊(通訊員 何麗雲)

新年伊始,道縣政協聚焦主責主業,積極探索發揮政協引領作用、委員主體作用、界別溝通橋樑作用和委員工作室平臺作用的新路徑新方法,加強制度建設,做實各項基礎工作,多措並舉調動委員積極性,推動各項履職工作提質增效。

突出思想政治引領。政協道縣十屆一次會議以來,道縣首次在各界別(聯)組探索建立了功能型黨支部,明確界別支部書記、支部組織委員、支部宣傳委員等人選,制定黨員委員聯絡非黨委員制度,形成“縣政協黨組+界別功能型黨支部+黨員委員聯絡非黨委員”黨建工作新架構,充分發揮黨支部戰鬥堡壘和黨員先鋒模範作用,推動界別活動做實做活。制定各種學習計劃,以政協黨組理論學習中心組帶頭學,主席會議和常委會會議專題學、委員培訓班集中學、界別活動分散學、委員政協雲上天天學等多種學習方式,武裝委員頭腦,增強委員理論素養和政治把握能力。

建立領導聯絡制度。道縣政協先後建立了主席抓總,縣政協黨組成員、主席會議成員和各界別專委會聯絡界別、委員工作室制度,明確規定縣政協黨組成員、主席會議成員和各界別專委會要精心指導聯絡的界別、委員工作室開展豐富多彩、富有實效的活動。與委員們開展談心交流活動,收集他們的意見和建議,幫助他們解決實際問題,向他們宣傳黨的方針政策、中央省市縣委對政協工作提出的新任務新要求,促進他們知情民政、積極履職。

規範委員管理制度。出臺《道縣政協委員界別(聯)組、委員履職考核評價辦法》,就委員參加會議,學習培訓,撰寫提案、社情民意,參加調研、視察、考察、民主監督活動,政協雲上履職,參加社會活動等作出明確規定。細化考核專案、考核評價標準,採用基礎分和加分兩種計分方式,對委員界(聯)組和委員履職進行量化考核,年終按綜合得分進行排名,排名靠前的按一定比例評選出優秀界別(聯)組和優秀委員在全會上進行表彰。對履職不力的委員實行嚴格的告誡談話、辭退制度,對委員年度綜合考評60分以下的給予提醒、警示,委員年度綜合考評連續兩年60分以下按程式予以辭免,推動委員在其位、盡其責。

強化服務平臺建設。制定《委員工作室考核辦法》《委員工

作室工作制度》,出臺《道縣政協示範性委員工作室建設實施方案》,明確工作目標、工作機制、建設內容、工作步驟等內容,同時指出在進一步建設好31個委員工作室的基礎上,著力建立鄉村振興基層治理類示範點4個,其他界別服務中心工作示範點4個共8個主題鮮明、各具特色的 “道縣委員工作室”,8個特色示範點建設均由一名副主席掛帥,每個界別委室聯絡建立兩類委員工作室各1個;其餘23個工作室由各界別和鄉鎮負責建設;每個工作室確定召集人和聯絡員各一名、招募工作室最需要的委員駐室服務,配合抓好工作室建設相關工作。工作室建在基層、建在離群眾最近的地方,讓群眾有困難能找到、有需求能訴說、有建議能反映。以抓亮點和創特色推進委員工作室建設提質量、上水平,讓委員工作室履職更接地氣、更富成效。

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