疑似店員洩露小米13 Pro真機，擅自啟用MIUI14，或將面臨百萬追償
再說回此次洩露的真機影片，從影片截圖可以看出，小米13 Pro將採用雙曲面螢幕，看起來跟小米12系列頗為相似，但裝置名稱中確實顯示了“Xiaomi 13 Pro”型號，MIUI版本也是14...
面對資訊保安問題，企業商業資訊該如何保護？
平臺內整合行政管理，企業文化活動，線上流程審批，客戶管理，人員資訊，績效與資料統計等功能，平臺內辦公可以取代百分之九十以上的紙質辦公，減少生產成本與風險透過原始碼的自主開發，封堵底層資料洩露的可能性...
你的資料洩露了，你還不知道？快來查查，別被駭客利用了！
簡單的說就是可以透過Firefox Monitor查詢你Email地址是否有資訊的洩露，看看您是否也處於資料外洩事件之中...
百萬條使用者資訊遭公開銷售 蔚來汽車深陷洩露門
清華大學車輛與運載學院教授、汽車安全與節能國家重點實驗室副主任宋健在接受《中國消費者報》記者採訪時表示，蔚來汽車這次資訊洩露事件和其自身安全防護系統建立不完善有直接關係，導致沒有對消費者個人資訊形成有效保護...
蔚來遭駭客千萬元鉅額勒索 智慧汽車時代使用者資訊保安成迷
該團伙聲稱破解了蔚來大量資料，給了蔚來兩次機會贖回這些個人隱私資料，但是蔚來寧願花費千萬請歌手，也不願意買斷這部分資料來保護車主和使用者，因此決定有償嚗光，並附上了郵件聯絡的方式...
你等死吧！花總被這樣威脅，很好奇發這話的人被抓到後如何解釋
值得一提的是，當“花總”請求“幫助查詢洩露資訊源頭”時，相關酒店一直敷衍卸責，拒不配合...
Rockstar Games發表關於《GTA 6》洩密事件的宣告：屬駭客入侵，不影響開發
今天Rockstar Games發表以這種方式與玩家分享《俠盜獵車手》系列新作的資訊與內容，我們感到非常失落與難過...
肝素帽洩露測試儀YY0581.1
1穿刺式連線件，這個標準中還涉及到的檢測專案有：連線強度試驗，洩露試驗，圓錐接頭試驗，穿刺落雪和穿刺密封性試驗等，這款肝素帽洩露測試儀的資料如下：真空範圍 0～-90kPa真空精度 ...
福建籍貨船二氧化碳洩露致8人死亡 事發時正在船廠檢修
圖據微博截圖船隻在船廠檢修時發生二氧化碳洩露5月25日晚9時40分，紅星新聞記者從山東海事局一名工作人員處瞭解到，該船隻是在船廠修理時發生的事故，遇難者尚不能確定是船廠工人還是船員...
中盈網：優步支付駭客十萬美金平息資料竊取風波
Uber迴應表示，目前並沒有資料顯示使用者的旅程地點記錄、信用卡號碼、銀行帳號、社會安全號碼等敏感資訊遭到竊取...
優衣庫資訊洩露，小夥伴該怎麼辦？
今年4月23日到5月10日期間，在日本，有46萬1091名顧客在優衣庫和GU官網上註冊的網購賬號遭到駭客入侵，大量喜歡費德勒的小夥伴的個人資訊，包括姓名、住址、性別、生日、聯絡方式以及部分信用卡資訊在內，註冊時登記的個人資訊當然含註冊密碼，...
啄木鳥家庭維修|天然氣洩漏檢查方法
現在基本上家家都使用上了天然氣，用氣安全雖然老生常談，但是現實中卻仍有很多人不懂得注意燃氣安全，天然氣洩露引發爆炸產生的事故不在少數...
Optus網路入侵事件新進展：據稱背後駭客已刪除被盜資料
本週二，澳大利亞電信運營商Optus因大規模網路入侵而受到來自政府的更多抨擊，一個據稱是該事件背後駭客的匿名線上賬號表示，他們正在刪除竊取的資料，並撤回此前提出的100萬美元的贖金要求...
微信記錄永久刪除該怎麼做？男孩子的福音來了！
可以看到有很多手機上的應用軟體，找到【微信】，最後選中【刪除應用】三、使用第三方軟體，以防隱私洩露前面兩種方法雖然是可行的，但是並不是非常的安全，如果說你想要自己的所有記錄，確保不被恢復出來，想要更加靠譜的話，我們可以在App Store直...
遊戲史上最大洩密？《GTA 6》大量內容遭曝光
圖片來源：遊民星空但是有一點需要強調下哈~這只是R星開發的一個《GTA 6》的早期初代建模版本，很多細節都沒有完善，所以並不是說遊戲最終的畫質效果就是影片裡這樣的...
舊手機閒置成堆 你會如何處理？
日前，有市民向記者反映，其家裡淘汰的有舊手機、舊膝上型電腦、舊數碼相機等電子產品，如何處理這些廢棄電子產品成了他的難題...
社交媒體使用保密提醒
社交媒體使用保密提醒1｜微信辦公禁傳密微信、釘釘等社交媒體，是基於移動網際網路的應用服務，交流內容應嚴格限定為公開資訊，禁止涉及國家秘密、工作秘密或敏感資訊...
《天空之城》17集劇本洩露，雙胞胎爸爸車教授戲份佔很大比例
而關鍵的17集劇情洩露讓不少劇迷擔心劇情能否如期播出，已知的預告裡，首先是姜教授得知了慧娜是自己女兒的事實，其次是李秀林為了宇宙祈求郭美香幫自己，她會答應嗎...
“洩露”工資單被開除合不合理？薪酬保密制度或侵犯勞動者權益
從目前的司法裁判來看，很多法院在審理中認為，員工洩露工資或打聽同事工資，尚未達到“嚴重”違反企業規章制度的程度，因此認定企業開除員工屬於違法解除勞動合同...