老張

老張是地方大學生入伍。98年老張畢業於內蒙古工業大學，當時大學生畢業已經不實行計劃分配，地方就業工作前景也不理想，彼時正值部隊直接從地方大學招錄生長軍官的高峰期，由於到部隊直接就是軍官，工資同當時地方相比也不低，服役部隊也在老家，於是老張和同校的23名同學均選擇了參軍，培訓3個月後，即授銜成為一名中尉軍官。

來到部隊後，老張充滿了熱情，決心幹一番事業。當時，部隊生長軍官本科學歷並不多，部隊對地方大學生招錄軍官有一定的傾向性政策，老張和同期入伍的大學生開始的發展還算順利。2年後，有的進了團、旅機關，有的擔任了連隊主官，老張先在教導隊擔任教員，後經集團軍指導員集訓後，擔任了某連指導員。

可是擔任指導員後，老張顯示出了力不從心，畢竟沒有經過部隊的磨鍊，管兵帶兵不是憑一腔熱情，於是連隊成績不理想，甚至在部隊演習中出了一些問題，於是老張被調整到了團機關工作。幾年下來，機關工作也沒有什麼起色，直到爭取了“強軍計劃”名額，去讀了研究生。老張本以為，讀研鍍金回來可以東山再起，可是回來後，發現並不是他想的那樣。基層部隊需要的不是高學歷，而是“管用”的人才，加上那些年部隊風氣不正，“不跑不送，原地不動”，老張回來後，在機關當了一年閒職。隨著年齡的增大，眼看讀研期間，同期畢業的不少走向了正軌，老張不免有些惆悵。為了解決級別，老張轉行當了技術幹部，被調到了旅保障單位，幾年後調到技術9級，2013年被安排轉業。

老張轉業安置到本市的某參公單位，當時轉業幹部能進行政編制得很少，具體能進什麼樣的單位地一是靠運氣，二是靠關係。總之，老張的工作還算可以。老張轉業後工作不可以說不用心，也不能說不努力，但是幾年下來，始終沒有取得職務上的進步。科長也是轉業幹部，比他長3歲，還不到退休年齡，於是老張的工作始終不溫不火，沒能熬上一官半職。轉業後幾年，除了工作之外，讓老張心理最不平衡的是，這幾年部隊的工資一直在漲，副團已經漲到了14000元，而老張的工資每月到手才6000多，如果當時不選擇轉業，而是想辦法多留一年選擇自主擇業，每月退役金也有12000左右。“如果當時自己不選擇轉業而是選擇自主，豈不是更好？”老張不時會問自己這樣的問題，儘管同期幾年轉業的都和自己混得差不多。

老孫

老孫也是地方大學生入伍，比老張入伍晚3年。和老張的經歷有些不同，老孫當了3年排長，後擔任連隊指導員，在指導員崗位上工作比較出色，被選調到團政治處機關。正值那幾年，“學習實踐科學發展觀”活動開展得如火如荼，老孫利用這個平臺，虛心學習，有了領導的悉心培養加上自己的艱苦努力，文字材料寫作水平有了很大提高，成了團裡的“筆桿子”。但由於年齡偏大，在晉升副營後，老孫向上級遞交了轉業申請。老孫有自己的考慮，儘管憑自己的能力，在團裡幹到正營不是問題，但是年齡不佔優勢，且即使調到正營，想晉升副團，那也得“剝層皮”，於是他果斷提出了轉業。儘管團領導有想留他的意思，但畢竟走一個副營，也能空出一個位置，總體是一件好事，於是老孫得以順利轉業。那年，他35歲。

轉業後，老孫進入了紀檢系統工作。在當時，這並不是什麼熱門單位，很多人不願意去。老孫轉業後仍然堅持了自己在部隊的工作作風，鑽研業務，好好工作，耐得住清貧和寂寞，於是轉業後2年便調到了正科。由於長期不運動，肚子也確實大了不少，相比同齡人好像老了幾歲。後來的幾年，國家大力懲治腐敗，紀檢系統工作的重要性被推升到了一個新高度，老孫的工作強度也加大了不少。但是有工作才能有成績，加上有貴人相助，老孫的工作順風順水。2021年7月，市裡研究晉升副處人選，老孫順利晉升副處，任職某縣委常委、紀委書記。這年，他44歲。老孫總結自己的工作經歷：“一是感謝部隊的培養，二是感謝領導的關懷，二是感謝自己的機遇！”雖說是套話，但也頗含深意。

小任

姑且這麼稱呼叫小任吧，實際上1983年出生。小任01年高考考入合肥炮院（炮兵防空兵院），“4＋1”後分配到某旅，擔任排長2年選調到團機關。小任性格溫和，為人隨和，甚至有點木訥，但工作吃苦耐勞，從無怨言。因為有5年軍校的培養經歷，可能早已磨平了稜角。小任知道自己在部隊應該怎麼做，從不好高騖遠，對在部隊能幹多大官也從沒有過奢望。由於自己態度端正，加上主任很看好他，有好的領導傳幫帶，小任逐漸成長為機關的業務骨幹。不過機關工作加班加點是家常便飯，小任的身體在長期較重的工作負荷下，也得了一身病，相比同齡人也似乎老了一些。機關工作幾年後，小任到基層補充了連隊指導員的主官經歷，在老孫轉業後，接任老孫任職團組織股長，後順理成章晉升正營。

這一年，編制調整，小任所在團被整編，建制取消。小任被調整到旅任保衛科長。由於長期在部隊工作，家庭得不到照顧，而且現在生了二胎，小任早就有轉業的想法，迴歸家庭，畢竟自己沒有太大的當官慾望。但是這幾年，部隊風氣好了，軍官職業化正在推行，走留都要滿足嚴格的條件，有嚴格的程式，不像以前容易變通。去年，上級考核幹部，小任作為旅唯一符合任職條件的政工幹部被報了上去，今年順利晉升副團，調到異地某旅任政治部副主任。於是，小任現在變成了老任，又開始了漫長的分居生活。不過，老任現在有了目標，按照現在的趨勢，幾年後調個正團應該沒有問題，可能自己只能做一輩子職業軍人了。

老董

老董也是高中考的軍校，當初考軍校的目的就是給家裡減輕經濟負擔。在南京讀書時，老董沒有用過家裡一分錢。由於性格比較倔強，不太會處理關係，畢業分配是本區隊比較差的，被分配到三類艱苦地區的一個四線城市。那時當排長的老董，還是小董，雖說不會處理關係，但聰明能幹，多才多藝，很快受到指導員、教導員的賞識，並給予了很大的幫助，後被送去集團軍參加指導員培訓，回來後擔任副指導員，年底又晉升指導員。從畢業到當指導員，歷時2年半，在同期畢業中屬於進步比較快的。

然而，指導員崗位一干就是4年，並改任了連長。彼時部隊風氣很不好，加之小董的性格使然，晉升副營難度很大，於是他考取了母校研究生。其實當初考研，完全是無奈之舉。研究生畢業時，導師給小董聯絡了某院校當教員，但需要走複雜的關係，小董考慮到自己的經濟實力選擇放棄了。畢業後小董又回到了團裡，成為宣傳股的一名編外少校幹事，儘管副營在讀研期間經過小董的努力得以解決，但回到團裡小董只能從零開始。

小董知道自己的弱點，但也知道自己的長處，那就是踏實認學，進入情況比較快。於是他放下研究生的光環，踏實學習業務。幾次加班，被政委發現，於是贏得了政委的賞識，經過政委的考察迅速成為政委的紅人。小董也沒有辜負政委的期望，自己的業務工作幹得有聲有色，幾年下來，多次得到集團軍以上表彰，並得到集團軍業務口的認可，幾次大型活動也給團裡爭得了榮譽。後小董被調入集團軍機關，並正常晉升至副團，也成為人們眼中的老董。

上級機關的工作環境，讓老董收穫很大，自己的眼界、思維、工作能力得到了昇華。只是老董還是不擅長處理各種關係，只知道幹好本職工作，因此錯過了幾次很好的機會。於是，老董在副團級別一干就是6年。軍改之年，集團軍機關被裁撤，老董選擇了自主擇業。之所以這樣選擇，老董的理由有三點：一是儘管這幾年轉業安置的風氣好多了，副團轉業安置行政編制沒問題，但自己已經42歲，想在地方再有所發展幾乎不可能；二是這些年自己的經歷，讓自己堅信自己的學習能力，可以幹自己喜歡的事；三是自主擇業退役金能達到10000多，在駐地是比較高的，而且自己完全可以憑能力再幹一份工作，經濟上相對自由。

老董轉業當年考取了一級建造師執業資格證書，第二年應聘到一家建築公司，從基層員工做起，2年後擔任某專案的負責人，年薪15萬。今年，老董被評為省“優秀建造師”，還正式成為市評標專家庫成員，現在忙得不可開交。用老董自己的話說，比部隊還忙。

老張、老孫、老董、小任，代表了轉業、自主、現役三類人當中某些人的生活狀態和選擇。其實，

每個人的情況都不同，選擇沒有絕對上的正確和錯誤，適合自己才是最好的。有時候選擇本身也是一種無奈，只有做好自己力所能及的事，每個人都會活出屬於自己的精彩

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