首頁標簽爭論

當你和別人爭論的面紅耳赤時 用如下四點就可以有效避免矛盾升級

仔細看下我們的身邊,就會發現人有時會這樣,當別人當面指出你身上的錯誤和不足的時候,自己總是不願意接受,但當你誇獎他時,他反而能認識到自己的缺點,會主動承認,根據這一現象,我們在指責別人錯誤的時候,卻不要針鋒相對,而用巧妙的避其敏感處,適時的...

白澤和麒麟竟然競爭了這麼多年,玩起千年殺都這麼的淡定?

白澤和麒麟竟然競爭了這麼多年,玩起千年殺都這麼的淡定?

撥打了求助電話,可等消防員到的時候,卻看見白澤蹲在了麒麟頭上,屁股被嚴實的卡在兩個角中間...

反擊一個人,最有水平的方式

當你站在山頂時,怎會在意山腳下的人在說什麼...

工作中,千萬不要跟傻子講道理

馬斯克經過多年的磨練之後,頓悟到,原來這個世界上不是所有的人都像他一樣是天才,後來,他就不想著去跟任何人爭論了,如果發現某個人無法理解自己的言論,就會像關愛智障一樣看著他就好了...

玩個遊戲有什麼好吵的呢?

玩個遊戲有什麼好吵的呢?

一言蔽之,免費幫人抬轎子不值得綜上所述,圍繞《原神》這樣的大熱門遊戲展開一些爭論,其實是再正常不過的了...

和舍友吵架了,該不該主動和好?

試想一下,當著那麼多人的面,你說他的問題,這種情況下很容易就會引發爭論,由於有別人在,為了面子就會為自己找藉口,去爭論,舍友這個時候,並不會為你指出他的錯誤而感激,相反會厭惡你...

孩子的青春叛逆期就是成人禮,是家長在為自己的錯誤買單

這個叛逆期,就是孩子心理上的成人禮,是子女對父母這些年錯誤的教育理念的一次絕地反擊,孩子希望從父母那裡拿回原本屬於自己的認同感...

買 MacBook 裝 Windows 系統的人是什麼心理?

因為你會發現,所有的軟體都是Win的,壓根就沒有Mac版本...

厚黑,現今社會通贏的智慧:你這樣做,就可以避免發生正面衝突

——社群內容營銷諮詢 【白磚家】厚黑,現今社會通贏的智慧:你這樣做,就可以避免與他人發生正面衝突生活中到處都有矛盾,人們隨時都會出現分歧,出現爭論是在所難免的,問題是以什麼樣的態度爭論...

墨菲定律:永遠不要和傻瓜爭論,因為一不小心你就成了傻瓜

有時候我們人真的很奇怪,明明一件沒有任何意義的事情還要和別人爭來爭去,逞口舌之快,非要讓別人認同自己的說法,以至於到最後爭論的急赤白臉鬧得不愉快...

如何避免爭論?職場秘籍

如何避免爭論?職場秘籍

孔子一聽原委,立即指著學生說:“你錯了,讓學生趕快給那個人磕三個頭吧...

與人為善,勿做口舌之爭

與人為善,勿做口舌之爭

實在沒忍住,在火車上同一個自稱從事藥品銷售的老人家爭論了一場...

怎樣改變和別人爭論的習慣?兩個說話方法幫你化敵為友(三維樹)

怎樣改變和別人爭論的習慣?兩個說話方法幫你化敵為友(三維樹)

所以,當你想要和別人爭論的時候,先說觀點的背景或者雙方明確爭論的目的,這樣,即使大家的思維觀點不同,也不會惡語相向...

楊笠事件你怎麼看

楊笠的言論立刻引發支持者與反對者之間激烈的爭論,隨著加入爭論的網友越來越多,雙方爭論也迅速激化,有不加剋制帶節奏的發言,更為這場爭論火上澆油,雙方不加剋制的意氣之語,讓爭論逐漸升級為一場對立、對抗和對罵,以及由各自所處立場衍生出毫無保留的謾...

我們究竟為什麼要喝茶?

說來說去,我們很多人喝到最後,其實搞不明白自己為什麼要喝茶,為什麼喝老茶,為什麼喝熟茶,為什麼喝純料茶...

如何吵架最有氣勢?把握好這三點精髓讓你穩贏不敗

人人都有吵架的經歷,很多人都表示自己在吵架時總會腦短路,詞窮然後導致吵輸了,吵完後就懊惱不已,覺得自己沒發揮好,不斷回想TA剛才的某一句話應該怎麼回擊,再腦補一部年度撕逼大戰,最後在心裡上演一萬部吵贏了的場景...

一部燕雲臺引出國人疑問:宋、遼、金誰才是正統?元朝這麼說

一部燕雲臺引出國人疑問:宋、遼、金誰才是正統?元朝這麼說

南宋時期的政局圖元朝時的宋遼金三國“正統”爭論,不是無關緊要的閒談聊天,而是關係到政治歷史評判的大問題,這就是為前朝修史...

什麼是最愚蠢的自虐行為?

當認知程度比較低的人主動跟你爭論時,如果你想開啟他的思維,你就要抱著不驕不躁的心態去幫助他,否則,你可以對他說:“你高興就好”...

讓我們一辯決雌雄吧!如何成為生活辯論的高手?

”我在說(唱)一遍9 我們的對手又許多太極高手,當他們感到傷腦筋的時候,往往會偷偷把辯論引向其他方面,因此,如果突然間你發現自己搞不清到底在爭論什麼的時候,那就意味著對方可能已經偷偷轉換話題...

朝堂上的智慧,為何漢初評定功勞時群臣心中有答案,還爭論一年

朝堂上的智慧,為何漢初評定功勞時群臣心中有答案,還爭論一年

(影視中的蕭何)為什麼在誰為首功的這件事情上面,爭論了一年還沒有一個結果呢,群臣心中在想什麼事情了...

Top