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中國企業界難得一見的一幕:25年前,柳傳志和孫宏斌“化敵為友”

再加上或多或少的年輕人血氣方剛作怪,孫宏斌就說出了那句定性的話:“我要那幾個‘青瓜蛋子’”,他解釋說,他們沒有犯什麼大錯誤,開除了自己以後沒法服眾,這其實是在討饒了,但教父是什麼人,殺伐決斷啊...

香港聯想上市歷程

後來柳傳志、曾茂朝等承認,香港聯想上市前,聯想集團(北京)借給港商552...

柳傳志的江湖地位為何高?渾水攻擊新東方,他帶頭買了20多億股票

當時柳傳志、馬雲等人就問了俞敏洪一句話,新東方到底有沒有渾水說的問題,如果有的話大家一起來幫你解決,如果沒有的話,那就不用說了,大家都明白...

聯想又爆猛料!楊元慶突然辭任董事長,要上演“金蟬脫殼”了?

聯想又爆猛料!楊元慶突然辭任董事長,要上演“金蟬脫殼”了?

還有另外一種可能的原因,就是楊元慶眼看著聯想危機愈演愈烈,形勢愈加的明朗,在玩一手金蟬脫殼之計,開始大把套現為跑路做準備...

透過這幾件小事,我不僅懷疑張捷的學術水平甚至是個人品行了

透過這幾件小事,我不僅懷疑張捷的學術水平甚至是個人品行了

再想到他之前說有人在他家附近安裝非法攝像頭,我們也沒有看到真憑實據,總感覺他在故意樹立自己悲情英雄的形象,好像是暗指聯想在迫害他,我到現在都沒有想明白,聯想到底是一幫什麼人在管理,怎麼把企業做大這麼大的,明顯好像智商都堪憂,把這麼多明顯的證...

柳傳志和楊元慶的親密關係,用幾句成語來形容,你能說出幾個?

在接班人的問題上,柳傳志特別指出:楊元慶要在“德”上立得住,這個“德”有兩層意思,一個是“要忠誠於聯想的事業,也就是說個人利益完全服從於聯想的利益...

聯想是沒有家族的家族企業?從柳傳志的“教父”之名說起,深思

聯想是沒有家族的家族企業?從柳傳志的“教父”之名說起,深思

希望大家透過聯想與華為、柳傳志和任正非的一些對比,自己深思一下,結合企業的實際情況,能夠走出一條適合自己的道路...

做晶片,聯想準備好了嗎?

當然不是,這從楊元慶在晶片業務的態度上就能一窺究竟,在2019年的某次採訪中,楊元慶表示,相信全球化是必然的趨勢,一家公司沒必要做所有的事情,所以聯想並不打算做作業系統和晶片,會做好自己的角色,與值得信任的合作伙伴合作,為使用者提供最好的產...

頻繁套現後,楊元慶選擇離職!

儘管現階段還不清楚大結局是否真的來了,但從楊元慶的表現來看,他可能對聯想的未來並不樂觀,不然他不會選擇在這個關鍵節點套現聯想股票,這隻能增加外界的遐想...

柳傳志的醫藥健康帝國

而收購完石藥集團僅僅是柳傳志野心的第一步,此後一共投資超過120家醫藥健康企業...

柳傳志先生,尊重“別人”才是傳家寶,當心“子孫後代”只會砸鍋

柳傳志先生,尊重“別人”才是傳家寶,當心“子孫後代”只會砸鍋

所以,聯想贏了,柳傳志先生也不錯,無形之中成就了自己的商業大佬和先行者,最先吃螃蟹的人——商業教父...

從民族品牌,到現在的“過街老鼠”,聯想動了誰的乳酪?

聯想的PC端業務越做越大,發展前景被越來越多人看好,有更多的人主動來聯絡柳傳志,希望能夠為其注資,一來二往,聯想公司的資金鍊就此成熟,並運轉起來,在公司進入正常軌道之後,下一步要做的就是佔領市場,聯想公司在當時的中國市場已經算是規模比較龐大...

在張捷看來,柳傳志算不上企業家,而是陰謀家?

如今的華為公司被網友們認為是中國科技產業最有代表性的公司,而聯想則成為一家無核心技術依靠組裝獲利的公司...

有時老闆格局未必有打工人高,無非依靠這些條件,順應了“時勢”

有時老闆格局未必有打工人高,無非依靠這些條件,順應了“時勢”

有時候某些企業家的格局遠不如普通人大,他們之所以成為企業家是因為當初所處的條件決定了他能夠和時代站在一起,如今有些企業家被時代拋棄也證實了這一點,時勢造英雄,並不是說哪個“教父”多麼厲害帶領企業取得巨大成就,如果脫離了時代背景脫離了現實條件...

柳傳志江湖地位多高?俞敏洪說見了柳傳志,自己只有倒水的份了

俞敏洪曾經說自己在新東方是領導,不過他到了中國企業傢俱樂部,遇到柳傳志、馬雲等人的時候,他立刻就成為端茶倒水的了...

柳傳志又一黑料,歪曲歷史自我神話,編下彌天大謊!

至此,計算所公司創業團隊的排序是:總經理王樹和,所長兼董事長曾朝茂,總工程師倪光南副研究員,副總經理張祖祥,副總經理柳傳志實習員...

特別不愛聽“研發投入多少錢”這樣的話?從柳傳志談喬布斯說起

特別不愛聽“研發投入多少錢”這樣的話?從柳傳志談喬布斯說起

對於研發投入這個事,柳傳志早就有過一番表態,透過他的表態就可以知道,聯想只能是聯想,而不可能成為華為...

獨家丨凡人柳傳志

朱立南稱,自己與柳傳志從聯想控股上市之後就開始認真準備企業傳承問題,他們認為,公司未來的核心領導班子應該是年富力強、更具創新精神、更為國際化的生力軍...

名人守時的簡短小故事

名人守時的簡短小故事

故事二:柳傳志守時故事時間觀念反映著一個人的工作態度和生活態度...

這樣理解“閱人無數”,一定大有作為

當然了可能暫時交不到像馬雲、柳傳志、李彥宏這些名氣那樣大的朋友,但是咱們自己的身邊肯定會有比自己能力強、水平高的同學、同事、親戚、朋友等等的一些比你要強的人,這樣的人,我們每個人的身邊一定大有人在,所以閱人無數不是這樣子閱的,不是像我們普通...

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