為什麼要打工人呢，我們工人這麼辛苦惹到誰了？
那我也不能把一千斤玉米泡水裡不是嗎，硬著頭皮去上班，到了班上帶班說你事挺多啊，咱得掙錢，人家說什麼聽者就是了...
推書：《誰動了我的乳酪》如果不改變，你就會被淘汰
在這個網際網路時代，計劃變動得比變化還塊，技術更新換代，產品不斷升級，電商，手遊，社交都在不停轉型，正如《誰動了我的乳酪》中所寫，再完美的計劃也時常遭遇不測...
不談996？阿里尋求質變，開始鼓勵阿里員工在家辦公？
近日，有認證為阿里員工的ID在相關職場社群發言稱：“員工福利將迎新升級，除響應國家號召推出延長產假及新增育兒假外，阿里還考慮進一步提升辦公靈活性，如允許員工可在家或就近辦公，但靈活辦公天數目前尚未確定...
有一個按鈕，每按1次給你10元，壽命會減少1分鐘，你會按幾次？
但阿騰CEO依舊不滿足這一點利潤，他設定了會員模式，開發了各種各樣的周邊產品，刺激那些用生命換取金錢的“按鈕權”授予者們，再用金錢去買他們生命能量所支撐而來的相關產品，例如虛擬老婆們的膚色、性感部位大小等等...
左耳朵耗子：996不是福氣，努力也未必成功
，一個小創業公司跟他們競爭真的很難，但我知道，要能競爭過這些大公司，這根本就不是能夠透過加班 996 或是拼命努力就能搞定的，我必需要使用更好的方式，所以，除了更好地站在使用者的立場，能夠給使用者制定更符合使用者的技術方案之外，我必需做到我...
996？建築行業招標人員簡直就是007！
建造師招標其實不論是996、007還是965，不論是招投標行業還是其他行業，任何工作你付出過多少時間，多少精力，回報給你的也將是相應的，可能是技能、經驗、人脈等，當你獲得比一般人更強的能力時就知道一分耕耘一分收穫這句話是存在的，當然還有物質...
8小時工作制怎麼來的？996上班族永遠不知道，爭取這個時間有多難
第一場為8小時工作制爆發的罷工遊行發生在1886年5月1日的美國芝加哥，當時，各大工廠生產線裡的工人都停下了手中的活計，紛紛走上街頭遊行示威，要求工廠實行更加人性化的8小時工作制，還要求改善工作條件...
新型職業傷害，法律管得了嗎？
◆ 如今職業病侵犯的人群和行業，已不再僅僅是過去普遍認為的工業人群和工業產業，而是向科技行業、現代服務業等領域蔓延◆ 因這類疾病不屬於法定職業病範疇，勞動者維權無門，企業及用人單位對這類新型職業病選擇性漠視，更談不上防護及賠償◆ “當前我國...
八小時工作制是怎樣由來的？為何東西方人工作觀念差距如此大？
1877年，美國爆發了歷史上的第一次全國性罷工，工人們紛紛走上街頭，向政府和資本家施壓，要求實行8小時工作制並提升待遇...
“不加班不成活”新型職業傷害不容小覷
◆ 因這類疾病不屬於法定職業病範疇，勞動者維權無門，企業及用人單位對這類新型職業病選擇性漠視，更談不上防護及賠償◆ “當前我國‘996’問題處於企業失控、監管失序、工會失靈的狀態，鮮少見到‘996’企業得到處罰，勞動監察沒有發揮應有的作用，...
996、007、886是什麼意思？聯合釋出超時加班是違法的
人力資源和社會保障部、最高人民法院在8月26日聯合釋出了10件超時加班勞動人事爭議典型案例，要求用人單位遵守國家工時制度及時糾正違法行為，有效保障勞動者休息權及勞動報酬權，明確了“996”“007”等工作制度是違法的，“996”工作制是早上...
8小時工作制是怎麼產生的？你可能永遠不知道，爭取這個時間多難
在龐大的壓力下，美國政府只好加強對各個企業的管理稽核，並且促使其制定8小時工作制的規定，而在1889年7月14日，各國馬克思主義者召集的社會主義者代表大會在法國巴黎隆重開幕，經過法國代表提議，將1886年5月1日的美國工人爭取八小時工作制的...
996的工作制度已經讓人叫苦不堪，715制度又是想幹嘛
因為在外面的世界裡關於西伯利亞的飲食有很多爭論，西貝餐廳派出宣傳總監於欣接受採訪，並說明了社長賈國龍的故事，於欣表示，西貝飲食715工作制度不是一種常態化的制度，而是員工自發的行動，他還說，企業本身有很多員工的獎金，夢想的專案、合作伙伴的項...
2019年流行語瞭解下，你這個檸檬精
是有全文的，它的全文是：“道路千萬條，安全第一條，行車不規範，親人兩行淚”，這其實電影《流浪地球》裡的一句臺詞，準確的說是電影的一個背景音，是電影橋段裡的交通安全宣傳語，但是它在電影中高頻詞且清晰的，重複了好多遍，隨著電影的火爆，這就話也火...